近年特に顕著となっているIT技術者の人材不足・人材流出に頭を抱える中、半ば気分転換目的で参加した現地視察ツアーで三好市の人々、若者、サテライトオフィスで活き活きと働くスタッフの方々と交流し、
「この人たちと、このように、ここで仕事がしたい」
と思い至り、2017年9月に徳島県三好市池田町に当社のサテライトオフィス「三好ラボ（四国支店）」を開設いたしました。
実際には苦労するだろうと考えていた現地採用についても、「地元にこういった（IT関連）企業が無かった」「地方で都市部の仕事が出来る」「サテライトオフィスで働くことに興味がある」といった志望動機の応募を多くいただきました。現在は良い人材に恵まれ、このオフィスでソフトウェア開発業務を完結できる体制が早期に構築できるのではと大きな手応えを実感しております。
働きたい場所、戻れる場所の一つとして、地域活性化の一助となれるよう運営してまいりたいと思っております。

先述のとおり、サテライトオフィス開設は雇用対策が大きな目的で、その成果もありましたが、広報面、特に当社のCSRとして発信出来ることが想定以上に大変大きなメリットでした。
また、本社等の既存スタッフへのインパクト・刺激も大きく、会社全体のモチベーションが上がりました。
このような、単にオフィスを増やすだけでは得られないメリットを実感しています。

開設にあたり求人公募を行った結果、開設の時点で2名の現地在住のスタッフと、来年には3名の着任が内定しています。
当初の予想より早いペースで採用計画は進んでおりますが、当社のサテライトオフィス開設を三好市様や地元メディア様が広報いただいたことが良い結果に繋がったものと考えられます。開所のイベントも一段落し、これからが頑張りどころです。
地元の若者や都市部のU/Iターン希望者から興味を惹きやすい業種であると思いますので、地元の学生への出前授業（セミナー）など、サテライトオフィスのことをより認知していただくための活動に積極的に取り組む所存です。

静かで仕事に集中できる・電話や経理業務など一部本社業務を分散させることでBCP対策になっているのもメリットを感じます。

Minecraftが趣味で気付けば夕方というのはよくあります（笑）
他にもサウナ・お酒・食べることが大好きなのでおススメがあれば教えてください！

行政の方々や地元企業様が主催される交流会やイベントに参加してコミュニケーションをとっています。
最近では地元企業様案件も増えてきましたので積極的に拡げていければと思います。