データセンターでサーバーの構築や「24時間365日」の運用を行ってきた弊社が【サテライトオフィス】の設置を決めた理由は、業務のクラウド化です。
これまではデータセンターという場所に縛られていた業務も、クラウド化することによって、本社から離れたどんな場所でも仕事ができる環境へと変化しました。もともと、「夜勤勤務」の負担を時差を利用して無くすことは出来ないか と考えており、来年にはカナダのトロントに拠点を設置します。その準備として、「まずは国内でのリモート拠点で運用を試みたい」という想いがあり、サテライトオフィスの検討をしているとき、【関西活性化プロジェクト】のセミナーにて、現地視察や勤務を試す機会があり、そこで今回の【ビヨンド四国オフィス】の開設を決意しました。
この「三好」という場所には、吉野川や祖谷などに代表される自然の豊かさがあり、また、コミュニケーションも豊かで暖かな心の方々が多く、人柄や環境を含め、本社では味わえない働き方を経験できます。
他のオフィスで勤務をしている社員も、定期的に四国オフィスで勤務できる様に体制を整えており、いつもと違う環境にリフレッシュし、生産性も上がっていくと考えています。

サテライトオフィス設置により、メディアに取り上げて頂く機会も増え、またそこからSNSを通じてPR活動を行ったりと、会社の露出機会が増えたのはメリットです。
また、サテライトオフィス開設へ向け、各部署の「リーダー達」が合宿を行って運用の仕方についてミーティングを重ねたり、各部署のメンバーごとにも合宿を行ったことにより、新たな事業の構想やチームの結束力を高めることに繋がりました。
さらに自治体や地元企業、サテライトオフィス出店企業など、これまでにない様々な関係性を築くことができ、視野が広がったことも大きなメリットです。

当初は全く知見のない場所での採用に不安を抱えていたことは事実です。
しかし、三好市役所さんやハローワークさんからご支援や、地元の方からのご紹介があったりと、都市部ではあまり経験できないご協力を頂き、応募の母数も予想以上に確保でき、懸念していたよりかなりスムーズに進めることができました。
ただ、「IT業界の経験者」という部分では応募は多くなかったですが、それを補うほどのポテンシャルを持たれた方との出会いもあり、素養のある方を採用し一から教育を行っております。

地方にいながらも、都市部と同じ仕事ができることが一番メリットだと思います。
都市部の仕事に関わることでスキルアップのスピードも速いと感じています。

サーバーが正常に動く状態を維持するための運用・保守を行っています。

デスクワークが多いこともあり、休日は趣味で泳いだり走ったり体を動かすことに時間を使っています。

サテライトオフィス企業や地元企業との研修会や交流をさせていただく機会を頻繁にいただいており、その中で情報交換などしています。